update2025年03月05日
editGOEN編集部

採用代行サービス「採善策」で最適な人材を獲得しよう

はじめに

企業の成長には、優秀な人材の確保が欠かせません。
しかし、採用活動は多くの時間やコストを要し、特に中小企業では十分なリソースを確保するのが難しいケースも多いでしょう。

そんな中で、企業の採用活動をトータルサポートするのが、bサーチが提供する採用代行サービス「採善策」です。「採善策」では、企業の採用課題を解決するために、最適な手法を組み合わせた採用戦略を提供し、より良い人材獲得を実現します。
今回は、「採善策」の特徴や導入メリット、実際の活用方法について詳しく解説します。

採善策とは

「採善策」は、bサーチが10年以上にわたり培ってきたノウハウを活かし、企業の採用活動を総合的に支援するサービスです。
単なる求人広告の掲載にとどまらず、企業の状況や採用目的に合わせて最適な施策を提案し、採用成功に導きます。

求人広告は100種類以上の選択肢があり、それぞれの特性を熟知したプロが、企業のターゲットに最適なメディアを選定します。
また、求人広告の運用だけでなく、スカウト配信や応募者対応、データ分析による改善提案まで、幅広くサポートしている点も「採善策」の強みです。


採善策の特徴

「採善策」には、以下のような特徴があります。

  • 豊富なサービス内容
    求人広告の出稿・運用だけでなく、スカウト配信、応募者対応、採用広報の企画など、採用に関わる業務をトータルで支援します。
  • オーダーメイドのプランニング
    企業ごとの採用課題やターゲットに合わせて、最適な採用手法を組み合わせたプランを提案します。
  • 効果的なデータ分析
    応募率や採用率を可視化し、データに基づく戦略的な採用活動を実施。効果の高い施策にリソースを集中できます。
  • 全国対応のサポート
    全国どこでも対応可能なため、地方企業や複数拠点を持つ企業でも利用しやすいサービスです。

採善策の導入メリット

「採善策」を導入することで、以下のようなメリットが期待できます。

メリット内容
採用活動の効率化採用業務を専門家に委託することで、社内リソースをコア業務に集中できます。
応募者数の増加最適な求人媒体の選定と効果的なスカウト配信により、応募者数の増加が期待できます。
費用対効果の向上データ分析に基づく戦略的な採用活動により、採用コストの削減と効果の最大化が図れます。
採用戦略の最適化採用市場の変化に応じた柔軟な戦略を提案し、長期的な採用成功につなげます。

採善策の活用方法

「採善策」は、以下のような企業に特におすすめです。

① 採用コストを最適化したい企業

求人広告や採用サイトの運用は、多額のコストがかかる場合があります。
「採善策」では、適切な求人メディアを選び、無駄な広告費を削減しながら、応募者の質を向上させることが可能です。

② 採用担当者の負担を軽減したい企業

採用活動には、求人広告の出稿、応募者対応、面接調整、効果測定など、多くの業務が発生します。
「採善策」を導入すれば、採用業務の大部分を専門家に任せることができ、採用担当者は面接や意思決定といった重要な業務に集中できます。

③ 効果的なスカウト採用を行いたい企業

求人広告だけでは、企業の求める人材が応募してくるとは限りません。
「採善策」では、スカウトメールの配信代行を行い、企業にマッチする人材に直接アプローチできます。
業界や職種に応じた最適なスカウト戦略を提案し、転職市場にいる優秀な人材を確実にキャッチします。


まとめ

採用代行サービス「採善策」は、企業の採用活動をトータルでサポートし、最適な人材獲得を実現します。
単なる求人広告の掲載にとどまらず、企業ごとに最適な採用戦略を策定し、効率的かつ効果的な採用活動を支援します。

「採用活動の負担を軽減したい」「応募者の質を向上させたい」「採用コストを最適化したい」といった課題を抱えている企業は、ぜひ「採善策」の導入を検討してみてはいかがでしょうか。

採用のプロフェッショナルが、貴社の採用成功を強力にサポートします。

画像出典元:「採善策」公式HP

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